Actuellement, on ne peut pas dissocier la nouvelle technologie au monde du travail. En effet, les professionnels emploient le plus souvent des appareils high-tech ainsi que des outils dernier cri au quotidien. Par exemple, la majorité des entreprises possèdent un site vitrine pour promouvoir leurs prestations et leurs produits. Il s’agit d’une pratique moderne qui assure une meilleure communication envers la clientèle et les prospects. Cela démontre que les NTIC ont tout simplement bouleversé de manière évidente les différentes techniques dans le commerce et le marketing.
Les avantages de la nouvelle technologie dans l’organisation du travail
De nos jours, les entreprises bénéficient d’un meilleur accès à l’information grâce à de nombreux outils comme Internet. De plus, elles peuvent recourir à une solution de stockage sécurisée à l’aide des serveurs dans le « Cloud ». Plus précisément, les professionnels peuvent payer un abonnement proposé par des géants du web pour obtenir de l’espace d’enregistrement pour des fichiers essentiels.
Tout cela pour affirmer qu’il existe réellement une influence des nouvelles technologie dans l’organisation du travail. On note ainsi une amélioration de certaines conditions de travail, car on constate une réduction des risques d’erreurs dans le domaine professionnel.
Les inconvénients de la nouvelle technologie dans le domaine professionnel
Les NTIC apportent indéniablement plusieurs atouts dans le monde des affaires. Toutefois, il y a quelques inconvénients à mettre en évidence. En premier lieu, on relève que de nouvelles exigences font leurs apparitions dans le secteur pro. En guise d’exemple, les salariés doivent maitriser certains outils qui peuvent s’avérer complexes comme les logiciels de bureautiques (tableurs, traitement de textes et d’images) ou encore les programmes dédiés à la navigation web.
En second lieu, l’utilisation des instruments high-tech modifie la relation humaine, car l’employé sera enfermé dans un univers de plus en plus virtualisé. Par conséquent, cela aura un impact négatif sur le bien-être des travailleurs au sein d’une entreprise puisqu’ils se sentiront isolés.
La nouvelle technologie accentue le rythme de travail
L’apparition des NTIC au sein de l’entreprise conduit à une obligation de performance. Les salariés doivent traiter rapidement des requêtes de plus en plus volumineuses. Il en résulte une augmentation significative du stress et de l’anxiété. Sur ce point, les statistiques démontrent que les employés sont soumis à une pression colossale depuis l’introduction des NTIC dans les lieux de travail.
En résumé, les évolutions technologiques bouleversent indiscutablement le manière de travailler et d’organiser le travail. Il s’agit de deux secteurs indissociables.